Комплектование кадров по заявкам от подразделений (взаимодействие с руководителями, проведение собеседований, направление на медицинскую комиссию, прием на работу). Кадровый документооборот (численность 2666 человек, 3 производственные площадки) в полном объеме - прием, увольнение, переводы, приказы на наказания, дополнительные соглашения на изменение условий труда по результатам спецоценки рабочего места, оптимизация численности. Взаимодействие со сторонними организациями: СМИ (счета, согласование макетов рекламы, акты выполненных работ), администрация (карточка предприятия, отчёты по созданию новых рабочих мест), военкомат (отчёты по принятым, уволенным, ежегодные сверки, выдача мобильных предписаний) УФМС (постановка, снятие иностранных граждан, в основном Украина, Казахстан), центр занятости населения (размещение вакансий на интерактивном портале, прием-увольнение инвалидов, квотирование рабочих мест, сведения по рабочим, подлежащим высвобождению в связи с сокращением штата).

Заключение договоров с предприятиями и организациями на поиск и подбор персонала. Контроль оплаты. Работа по поиску и подбору персонала. Сопровождение кандидатов на период испытательного срока. Контроль и координация работы менеджеров отдела рекрутинга.

Подбор персонала, адаптация. Работа со СМИ.

Психологии и педагогики, Педагогика и психология

Институт переподготовки кадров, Управление персоналом

Екатеринбург, Специалист по подбору, адаптации и мотивации персонала

Москва, Профессиональные стандарты: новое в управлении персоналом

Екатеринбург, Современное трудовое законодательство: практика применения